「人」の性格を情報に変換して勝利の方程式へと導く話題のクラウドHRサービス『TOiTOi』を提供するロジック・ブレイン社は3月17日（金）を皮切りに、4月7日（金）まで無料オンラインセミナー（ホール企業10社限定）を開催。

セミナー初日の3月17日は満員御礼で盛況に終わったが、次週のオンラインセミナーは3月20日（月）と24日（金）。今なら次週セミナーに間に合うため、このチャンスにぜひ、お申し込みページからエントリー！

現場力 ＝ 店舗組織力 × 遊技環境力 × 機械力 × 情報発信力 × 出玉力

ホール店舗の稼働を上げて売上をアップするには「現場力」の底上げが必須。遊技機導入の戦いだけでは差別化ができなくなった今、最大の差別化要素として着手すべきは「組織成長」にこそある。

そこでオンラインセミナーでは「組織成長」に焦点をあて、今ホール企業が取り組むべき課題をピックアップ。ロジック・ブレイン社のクラウドHRサービス「TOiTOi」を活用した店舗組織の改革・改善などを紹介しながら、企業の運営にかかる投資コストを最大の武器に変える手法を提案する。

GW戦線を前に「現場力」の見直しを図ってみてはいかがだろうか。

 

【株式会社ロジック・ブレイン〈パチンコ業界向け〉無料オンラインセミナー（共催：ディスカバリーCSパートナーズ）】

▼お申し込みはこちらから▼

https://ex-pa.jp/item/47594

 

〈開催日程〉

3月24日（金）14:00～16:00

3月31日（金）14:00～16:00

4月  4日（火）14:00～16:00

4月  7日（金）14:00～16:00

 

〈講師プロフィール〉

（株）ロジック・ブレイン 代表取締役社長　服部真人氏

1995年にロジック・ブレイン エンジンの基礎となる性格情報のデータベースの開発をスタートする。性格情報から購買パターンを予測し、効果的なセールスプロモーションを可能にするロジック・ブレインおよびロジック・ブレインアプリケーションを開発。行動履歴以前をマーケティングするというセールスプロモーションの新しい概念を生み出す。また同時にロジック・ブレインを使ったコンサルティングを大手通販会社などを中心に行う。

 

 

 

 

 

ディスカバリーCSパートナーズ（株）代表取締役社長　堀田達哉氏

中堅ホール企業に創業時に参画。店長、エリア長、SVを経て、急激な店舗規模拡大による組織変化フェーズで人事部を立ち上げ、採用・教育・評価・人事配置を統括する。営業にも精通することから営業本部長も歴任。改めて「企業は人なり」を掲げ、組織フェーズにあった人事システムの構築、DX化を先導する。2022年に人事コンサルタントとしてディスカバリーCSパートナーズ（株）代表取締役就任。ロジック・ブレイン認定コンサルタント。2022ロジック・ブレインアワード大賞を受賞。